Commentaire de JL
sur Salaires indécents : quelques réflexions sur la notion de « mérite »
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« ... ce n’est pas le mérite qui est payé, mais la performance individuelle » (La machine)
J’ai une autre explication : les salaires de ces patrons ne seraient-ils pas lié à leurs capacités ... de nuisance ?
Je m’explique : ces gens savent nécessairement des choses que les organisations qui les paient ne voudraient pas voir mises à profits par d’autres intérêts que les leurs. Une sorte de chantage, en somme !
Derniers commentaires
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29/01 22:11 - Markoff
Bsr la Machine, Mais encore une fois, plutôt que de crier au loup au sujet des écarts de (...)
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29/01 15:25 - Bobby
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29/01 15:19 - Bobby
Bonjour, Deux films peuvent aider à envisager les choses un peu autrement : « Capitalism a (...)
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29/01 14:41 - samir
« Car on donnera à celui qui a, et il sera dans l’abondance ; mais à celui qui n’a (...)
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29/01 14:30 - Pi@h
A partir du moment ou le chef d’entreprise n’avance plus seul, il se doit de (...)
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29/01 11:53 - bo
Très bon article Un oubli de taille : les avantages en nature et liste civile : ils sont (...)
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