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Commentaire de Gavroche

sur « Revenu Universel »


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Gavroche 28 janvier 2017 19:10

@Jeff84


Merci pour votre réponse, qui appelle la réflexion suivante : connaissez vous un seul salarié qui a la possibilité de faire modifier un seul article de son contrat de travail lors de son embauche ?
 Son seul choix est de l’accepter ou de se démettre.

Sa seule possibilité connue de faire modifier certaines dispositions (qu’il juge léonines) à son avantage, c’est d’être embauché aux condition de l’employeur, puis c’est de se joindre à l’ensemble des autres salariés de son entreprise pour interrompre le travail. La grève. 

Comme il a absolument besoin de la richesse produite par le travail de ses salariés, richesse qu’il ne peut produire tout seul, l’employeur fini (pas toujours) par accepter de céder sur certains points et modifier certaines dispositions du contrat objet de l’enseignement de votre master de droit.

Cordialement.

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